• en cn
Студентам Расписание Волонтёрское движение Единое окно для молодых семей в образовательных организациях Интерактивная карта России, информирующая о мерах поддержки молодых семей и семей с детьми, реализуемых регионами и университетами России Корпоративный демографический стандарт Комната матери и ребенка и группа кратковременного пребывания детей Меры социальной поддержки Совет обучающихся Общеуниверситетское студенческое научное общество Студенческий отряд охраны правопорядка «Держава» Студенческая правовая консультация Объединенный студенческий научный совет Нормативные документы Арендный дом Российские студенческие отряды Студенческий МФЦ ТГУ friendly Профилактика гриппа и ОРВИ Об утверждении стоимости обучения по каждой образовательной программе Олимпиады и конкурсы Центр психологического сопровождения обучающихся Центр карьеры Державинского университета Национальный проект «Молодёжь и дети» Краткий гайд первокурсника Записаться на мероприятие Студенческие объединения Профилактика кори Платные образовательные услуги Интернет-приемная проректора по образованию, молодежной политике и воспитательной работе


Институт права и национальной безопасности подписал сетевые договора с партнёрами
28.09.2024



     Державинский университет заключил ряд сетевых договоров, позволяющих использовать ресурсы партнеров для обучения студентов Института права и национальной безопасности. В частности, сетевые договоры были заключены с Избирательной комиссией Тамбовской области, Коллегией адвокатов Тамбовской области «Эверест», ООО «Плюс гарантия».

     Сетевая форма реализации образовательной программы, позволяет решить проблему результативного взаимодействия вуза и работодателя. В основе такой работы лежит сетевой договор. Важно суметь правильно выбрать участника сетевого договора со стороны представителей-партнёров, тех организации, кто уже имел многолетний опыт сотрудничества с университетом по отдельным позициям содержания учебного плана, а также делегировал в вуз своих специалистов для ведения занятий, получая опыт непосредственного влияния на содержание образования.

     Верим, что наш первичный опыт апробации такого договора с отдельными работодателями в целом, показывает его необходимость и успешность.