• en cn
Студентам Расписание Волонтёрское движение Единое окно для молодых семей в образовательных организациях Интерактивная карта России, информирующая о мерах поддержки молодых семей и семей с детьми, реализуемых регионами и университетами России Корпоративный демографический стандарт Комната матери и ребенка и группа кратковременного пребывания детей Меры социальной поддержки Совет обучающихся Общеуниверситетское студенческое научное общество Студенческий отряд охраны правопорядка «Держава» Студенческая правовая консультация Объединенный студенческий научный совет Нормативные документы Арендный дом Российские студенческие отряды Студенческий МФЦ ТГУ friendly Профилактика гриппа и ОРВИ Об утверждении стоимости обучения по каждой образовательной программе Олимпиады и конкурсы Центр психологического сопровождения обучающихся Центр карьеры Державинского университета Национальный проект «Молодёжь и дети» Краткий гайд первокурсника Записаться на мероприятие Студенческие объединения Профилактика кори Платные образовательные услуги Интернет-приемная проректора по образованию, молодежной политике и воспитательной работе


В вузе прошел профориентационный семинар для старшекурсников
24 апреля 2017

фото © Управление медиакоммуникаций ТГУ имени Г.Р. Державина

Отдел по маркетингу и трудоустройству выпускников ТГУ имени Г.Р. Державина провел семинар «Природоохранная деятельность ООО «Газпром трансгаз Москва» и роль в ней специалиста-эколога». Слушателями стали студенты старших курсов естественнонаучных специальностей Института математики, естествознания и информационных технологий.

Спикер семинара – эколог ООО «Газпром трансгаз Москва» Иван Пелов – рассказал державинцам о последних изменениях в законодательстве, отчетности в области охраны окружающей среды, которую необходимо предоставлять промышленным предприятиям.

– Встречи студентов старших курсов со специалистами предприятий очень полезны, – говорит начальник Отдела по маркетингу и трудоустройству студентов Михаил Буковский. – В режиме диалога ребята узнают об особенностях приобретаемой профессии, реальном объеме работы, который им необходимо будет выполнять на конкретном рабочем месте.

Участники семинара заинтересовались системой экологического менеджмента, внедренной в структурах ПАО «Газпром». Завершилась встреча разговором о требованиях к сотрудникам и системе поддержки молодых специалистов, действующей в ООО «Газпром трансгаз Москва».